El HR Data tendrá la responsabilidad de la creación de dashboards, análisis de grandes volúmenes de datos y la explotación de datos de recursos humanos para tomar decisiones estratégicas. Utiliza herramientas como Power BI y SQL para generar informes avanzados que apoyen la toma de decisiones y optimización de los procesos de RRHH.
Responsabilidades
Diseño y creación de dashboards en Power BI para visualizar los datos de recursos humanos.
Explotación de datos mediante SQL.
Desarrollo de informes avanzados en Power BI.
Análisis de datos para la toma de decisiones en RRHH.
Modalidad híbrida.
Entorno joven y dinámico.
Ubicación Madrid o Vigo.
Grado en Administración y Dirección de Empresas o similares.
2-3 años de experiencia.
