En It Sicap estamos seleccionando para un novedoso proyecto de importante empresa a un analista programador senior front-end que se incorporaría a nuestro equipo dinámico y ya consolidado.
Departamento
Titulación: –
Conocimientos: – Experiencia:
Con experiencia en metodologías ágiles y trabajo en equipo. Modelo Hibrido en instalaciones client
Experiencia demostrable, de al menos, 3 años en últimas versiones Angular
APIs de navegador (DOM, Canvas, HTMLMedia Element, Web Audio API, Apis de almacenamiento, etc.)
Chrome y Safari
Librería Rx JS
Implementación del patrón MVC (Modelo – Vista – Controlador)
Implementación y uso de POO (Programación Orientada a Objetos)
Enrutado, guards, formularios reactivos, etc.
test E2 E con Protactor
Conocimiento en Git
Conocimiento del flujo “Git Hub Flow”
Metodogología agile (Scrum) y JIRA
Entrega continua de funcionalidades: uso de Merge Request con code review con approvals
#J-18808-Ljbffr
Las responsabilidades pueden variar, pero generalmente incluyen tareas administrativas, apoyo a equipos, gestión de proyectos y resolución de problemas. La flexibilidad y la capacidad de adaptarse a diferentes situaciones son clave.
Se requiere una combinación de habilidades blandas y técnicas. Una título universitario en administración, recursos humanos o una carrera relacionada puede ser beneficioso, junto con experiencia laboral previa y habilidades en software de oficina.
El salario puede variar dependiendo de la experiencia, el sector y la empresa. Sin embargo, el rango salarial promedio para profesionales en Otros Trabajos en Madrid puede oscilar entre 25.000 y 40.000 euros al año, más beneficios.
El crecimiento profesional puede ser significativo, ya que las habilidades adquiridas son versátiles y aplicables a various roles. Con experiencia, es posible avanzar a posiciones de liderazgo o especializarse en áreas como recursos humanos, marketing o finanzas.
Las habilidades clave incluyen comunicación efectiva, resolución de problemas, capacidad de trabajo en equipo, adaptabilidad y habilidades organizativas. La capacidad de aprender rápido y adaptarse a nuevas tecnologías y procesos también es fundamental.
