GFT es una compañía pionera en transformación digital que desarrolla soluciones sostenibles basadas en nuevas tecnologías, como la inteligencia artificial y blockchain/DLT. Los expertos de GFT crean e implementan aplicaciones de software escalables que hacen que el acceso a modelos de negocio innovadores sea seguro y sencillo.
¿Qué estamos buscando?
Actualmente tenemos un puesto vacante para un/a Front End Developer React que quiera desarrollar su carrera dentro de GFT. Buscamos una persona entusiasta y dinámica dispuesta a empezar y crecer en un entorno multicultural, motivador y desafiante.
Tus principales responsabilidades serán:
Desarrollo de aplicaciones web con nuevas tecnologías y las últimas versiones de los principales frameworks y librerías a partir de requisitos y especificaciones orales y escritas detalladas.
Dar soporte en el desarrollo de versiones prototípicas de módulos de software y aplicaciones.
Informar sobre el progreso realizado en las tareas asignadas, logrando plazos definidos.
Colaborar en proyectos basados en metodologías Agile.
Realización de tests para asegurar la calidad del código.
Requisitos deseados:
Experiencia en tecnologías de desarrollo frontend de al menos tres a cuatro años, especialmente en

Javascript.
Experiencia previa en desarrollo de aplicaciones web con React moderno, tanto de componentes de clase como componentes funcionales. Dominio de uso y creación de hooks.
Conocimiento del ecosistema React: Redux, webpack, Router, etc., así como de las herramientas generales de desarrollo como Eslint, prettier, etc.
Experiencia en Pruebas Unitarias y end to end testing.
Predisposición hacia el trabajo con metodologías ágiles.
Interés por la evolución constante del sector IT Digital.
Valorable nivel de inglés alto.
Competencias personales:
Capacidad para gestionar situaciones complejas y dirigir de forma eficaz el equipo para conseguir los objetivos deseados.
Habilidades de trabajo en equipo, liderazgo e influencia.
Buenas habilidades de comunicación tanto escrita como oral.
En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo.
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