Formentera Break es un negocio turístico dedicado a la comercialización de alojamientos propios a través de su OTA y acuerdos comerciales B2 B con agencias de viaje online y offline. Cuenta con casi 1.000 camas en la isla de Formentera y tiene su sede central y administrativa en Barcelona.

Sobre nosotros
En Formentera Break, valoramos la atención al detalle como nuestro mayor diferencial. Ya sea en atención telefónica o en la venta de servicios adicionales online, nuestros clientes aprecian nuestro esfuerzo por ofrecer experiencias únicas. Buscamos personas proactivas, meticulosas, responsables y comprometidas con la excelencia, que deseen crecer profesionalmente en nuestra organización.

Requisitos del perfil

Experiencia en ventas y reservas en hoteles y/o apartamentos turísticos.

Capacidad analítica y de toma de decisiones.

Responsabilidad y proactividad.

Perfil meticuloso, detallista y comprometido con la excelencia.

Habilidad para trabajar y coordinar equipos.

Capacidad comunicativa y perfil comercial.

Trato directo con clientes.

Perfil colaborador, resolutivo, empático y adaptable.

Nivel avanzado en Excel y herramientas ofimáticas en la nube (Google Drive, etc.).

Se valorarán conocimientos en análisis de datos, marketing digital y conocimientos de italiano e inglés.

Funciones y responsabilidades

Gestión de empresas, grupos y presupuestos.

Coordinación de departamentos y gestión financiera.

Soporte a la Dirección Operativa y reporte a la Dirección General.

Supervisión de ingresos, distribución y operaciones diarias.

Análisis de la competencia y tendencias de mercado.

Planificación de ofertas y promociones.

Colaboración con el departamento receptivo en Formentera desde Barcelona.

Coordinar y participar en el equipo de ventas (5 personas).

Análisis diario de ventas y definición de estrategias (pricing, promociones, distribución).

Identificación de nuevas oportunidades de ingresos y optimización de ventas.

Preparación de presupuestos y ejecución de estrategias.

Desarrollo de procedimientos y comunicación con clientes.

Propuestas de mejoras en procesos y herramientas.

Residencia en Barcelona es imprescindible.

Idiomas y experiencia adicional
Fluidez en inglés, italiano, español y catalán. Conocimiento en herramientas turísticas y de reservas. Experiencia en el sector, coordinación o administración de departamentos, cargos de responsabilidad y liderazgo. Proactividad, dinamismo y liderazgo.

Formación y experiencia

Titulación y más de cinco años en administración y dirección de empresas o similares.

Master o postgrados relacionados.

Horario y remuneración
Salario entre 30.000 y 40.000 euros, según experiencia y otros factores.

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